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Ausgabe 41/2020: »Bewährt als Assistenz? Gehen Sie in Führung!«

Ausgabe 41/2020: »Bewährt als Assistenz? Gehen Sie in Führung!«

Sehr geehrte Damen und Herren,

Ihnen kann man so leicht nichts vormachen! Als langjährige*r Assistent*in haben Sie Office, Termine und eigene Projekte fest im Griff – und der regelmäßige Blick über den Tellerrand sichert Ihnen Ihre Position!

Unsere Referentin zeigt Ihnen deshalb in unserem beliebten Praxis-Seminar, welche Trends sich für Ihre Arbeit wirklich lohnen, wie Sie auch mit jungen Chef*innen super zusammenarbeiten und selbst mit Schwung in Führung gehen.

Holen Sie sich jetzt erfrischende Perspektiven und bewährte Strategien für Ihre Assistenzarbeit!

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Die Geschäftsführungs-Assistenz

Erfolgsstrategien für die erfahrene Assistenz

✔ Richtiger Umgang mit neuen, jungen Arbeits- und Führungsstilen
✔ Modern kommunizieren und selbstbewusst in Führung gehen
✔ Trends in der Arbeitswelt von morgen: Das lohnt sich wirklich

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Eine unterhaltsame Lektüre und gute Gesundheit wünscht
Ihre Sekretariat aktuell-Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

News

Verjährung offener Forderungen: Zum Ende des Jahres immer ein Thema

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Bremer Inkasso GmbH
Alle noch offenen Forderungen, die in 2017 fällig wurden, sollten jetzt unbedingt unter die Lupe genommen werden, denn ihnen droht in Kürze, genauer zum 31.12.2020, die Verjährung. Betroffene sollten am besten jetzt Maßnahmen ergreifen. ... zum Artikel

SARS-CoV-2-Arbeitsschutzregel: Mehr Sicherheit im Arbeits- und Infektionsschutz

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • TÜV Rheinland
In Unternehmen gelten andere Vorschriften zum Infektionsschutz als im Alltag. Mit der SARS-CoV-2-Arbeitsschutzregel erhalten Arbeitgeber eine rechtssichere Basis für die Maßnahmen zum Arbeits- und Infektionsschutz in Unternehmen. ... zum Artikel

Unser Angebot für Sie

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Effektive Protokollführung

Tipps aus der Praxis für die Praxis

→ Die formalen Vorschriften für ein Protokollformular
→ Das müssen Sie beim Protokollieren rechtlich beachten
→ Fertigstellung und Ausarbeitung des finalen Protokolls
   
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Recht & Wirtschaft

Mit steuerfreien Sonderzahlungen in Zeiten von Corona gekonnt motiviert

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Noch bis Ende des Jahres gibt es Corona-bedingte Erleichterungen für Arbeitgeber bei Sonderzahlungen. Worauf es ankommt, erklärt der Kölner Fachanwalt für Arbeitsrecht Volker Görzel, Leiter des Fachausschusses „Betriebsverfassungsrecht und Mitbestimmung“ des VDAA. ... zum Artikel

PC-Tipp

eco Verband: 6 Tipps für Phishing-Schutz im Homeoffice

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • eco - Verband der deutschen Internetwirtschaft e.V.
Die Anzahl und Qualität von Phishing-Mails ist gestiegen – seit Beginn der Corona-Pandemie werden allein bei Gmail täglich 18 Millionen Phishing-Mails geblockt. Der Geschäftsbereichsleiter von eco – Verband der Internetwirtschaft e. V. gibt 6 Tipps für den Umgang mit Phishing-Mails. ... zum Artikel

Bürogesundheit

Gesunde Mitarbeiter durch gute Führung

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Sie führen viele Telefongespräche, stehen unter Zeitdruck und die Kommunikation mit den Kunden ist nicht immer konfliktfrei: Beschäftigte im Call-Center sind häufig großen Belastungen ausgesetzt. Gute Führung ist ein Schlüsselfaktor für die Gesundheit der Beschäftigten. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Chefs glauben: Ein Drittel der Angestellten ist im Homeoffice mit Wäschewaschen beschäftigt

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Robert Half Deutschland GmbH
  • Robert Half Deutschland GmbH
Mischt sich das Private zu sehr mit dem Beruflichen? Obwohl sie glauben, dass ihre Mitarbeiter ihre Zeit im Homeoffice nicht nur mit der Arbeit verbringen, sehen doch 41 % der Führungskräfte die Produktivität ihrer Mitarbeiter positiv. ... zum Artikel

Erlebte Gerechtigkeit am Arbeitsplatz beeinflusst die Gesundheit der Beschäftigten

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • AOK
Beschäftigte, die sich von ihrer Führungskraft gerecht behandelt fühlen, weisen weniger krankheitsbedingte Fehlzeiten auf. Diejenigen Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die ihren Vorgesetzten die besten Noten für Fairness geben, kommen durchschnittlich auf nur 12,7 Arbeitsunfähigkeitstage pro Jahr. ... zum Artikel

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Spruch der Woche

Sind Sie?

Von:
  • Online-Redaktion Verlag Dashöfer
— Quelle:
  • Verlag Dashöfer GmbH
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