Ausgabe 31/2015: »Die Welt ist ein Dorf«
Zum Archiv Gratis-Newsletter anfordernSehr geehrte Damen und Herren,
nicht umsonst wird die Welt gerne mal als Dorf bezeichnet. Nah und fern rücken enger zusammen, große Distanzen werden problemlos überwunden – nicht nur virtuell, sondern auch geografisch gesehen.
Internationale Kontakte sind daher an der Tagesordnung und die Auslandsentsendung von Mitarbeitern gewinnt in allen Unternehmensgrößen zunehmend an Bedeutung. Sei es, um den Personalbedarf in einer Auslandsniederlassung zu decken, um Führungskräfte weiterzubilden oder auch, um einen interkulturellen Wissenstransfer zu ermöglichen.
Neben einer Vielzahl von neuen Möglichkeiten und Chancen warten aber auch versteckte Tücken auf Sie. Denn der grenzüberschreitende Einsatz von Personal berührt zahlreiche Fragen des Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrechts. – Selbst erfahrene Personalverantwortliche sehen sich immer wieder mit Schwierigkeiten konfrontiert.
Im eintägigen Praxis-Seminar werden Sie auf alle Besonderheiten vorbereitet:
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Aus den Augen, aus dem Sinn? Besser nicht! Denn bei der Auslandsentsendung von Mitarbeitern müssen Sie einiges beachten. Lernen Sie alles über die arbeitsrechtliche Vertragsgestaltung, sozialversicherungsrechtlichen Besonderheiten und steuerlichen Möglichkeiten.
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre!
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Gehen Sie mit der Zeit: Im Seminar lernen Sie alles über die Gestaltungsoptionen flexibler Personaleinsatzmöglichkeiten.
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Aktuelles Rentenrecht für Personaler: Rechtsgrundlagen & aktuelle Änderungen durch das Rentenpaket » |
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Erfolgreiche Kommunikation und Gesprächsführung mit Ihren Auszubildenden | ||||
Für eine funktionierende Zusammenarbeit und gute Ausbildungsergebnisse: Trainieren Sie Ihre Kommunikationskompetenz und erlangen Sie mehr Sicherheit und Souveränität in der Gesprächsführung mit Ihren Auszubildenden. | ||||
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