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Ausgabe 37/2014: »Aktuelles Rentenrecht ++ Betriebsveranstaltungen ++ Lebenslauf-Lücken«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

63 ist das neue 65 - später wird es mal 67 sein: Nach dem neuen Rentengesetz ändert sich unter bestimmten Bedingungen das Renteneintrittsalter. Einige Arbeitnehmer können früher als bisher in Rente gehen. Andere müssen - ganz im Gegenteil - länger arbeiten. Eltern von Kindern, die vor 1992 geboren sind, bekommen zusätzliche Erziehungszeit angerechnet.

Das sind die wichtigsten Änderungen, die seit dem 1. Juli gelten. Aber es gibt noch mehr. Als Personalmitarbeiter betrifft Sie das geänderte Rentenrecht in Ihrer täglichen Arbeit direkt:

  • Für welche Arbeitnehmer gelten welche Renteneintritts-Grenzen?
  • Wie unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter dabei, abschlagsfrei in Rente zu gehen?
  • Wie gehen Sie mit erkrankten Mitarbeitern um?

Auf jeden Fall bedeuten die neuen Regelungen eine ganze Menge Mehr-Arbeit für Sie.

Die können Sie sich jetzt erleichtern. Im 1-tägigen Praxis-Seminar erhalten Sie einen kompakten Überblick über die Grundzüge des Rentenrechts und lernen gleichzeitig, die Änderungen in Ihrer täglichen Praxis anzuwenden:

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Auswirkungen des Rentenpakets für Personaler
1-tägiges Praxis-Seminar
Änderungen durch das Rentenpaket seit dem 1. Juli: Lernen Sie Ihre Gestaltungsmöglichkeiten kennen! Theorie und Praxis an nur einem gehaltvollen Seminartag!
  Aktuelle Änderungen im Rentenrecht » 

Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine informative Lektüre!

Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Bei der Zeiterfassung getrickst - fristlose Kündigung nach mehr als 25-jähriger Betriebszugehörigkeit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: VdAA Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Das Hessische Landesarbeitsgericht Düsseldorf hat die fristlose Kündigung eines Mitarbeiters nach mehr als 25-jähriger Betriebszugehörigkeit bestätigt, der bei der Zeiterfassung getrickst hatte. ... zum Artikel

Arbeitsunfall – haftet der Arbeitgeber gegenüber der Unfallversicherung?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Der Arbeitgeber haftet gegenüber der Berufsgenossenschaft nicht bei jeder ihm vorzuwerfenden Verletzung von Unfallverhütungsvorschriften auf dem Bau. ... zum Artikel

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Zielvereinbarung und variable Vergütungssysteme einführen und modernisieren
Richtig eingesetzte variable Vergütung  =  nachhaltig motivierte Mitarbeiter
"Eine erfrischende Veranstaltung mit absolutem Praxisbezug!"
Teilnehmer Thomas Albers, HWG e.G.
Praxis-Seminar Variable Vergütung »

Lohnsteuer aktuell

Betriebsveranstaltungen: Gesetzliche Neuregelung zum 1.01.2015

— Volker Hartmann. Quelle: Verlag Dashöfer GmbH
Auf Betriebsveranstaltungen zeigt sich der Arbeitgeber auch schon mal sehr großzügig seinen Mitarbeitern gegenüber. Aber mehr als 110 Euro pro Teilnehmer? Volker Hartmann stellt Ihnen heute eine geplante gesetzliche Neuregelung zum 1. Januar 2015 vor. ... zum Artikel
Geldwerte Vorteile aus lohn- und umsatzsteuerlicher Sicht richtig behandeln
Sachzuwendungen an Arbeitnehmer »

Personalmanagement

Studie: Lücken im Lebenslauf sind zweifelhaftes Kriterium der Personalauswahl

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Hochschule Osnabrück
Eine Untersuchung nimmt den Zusammenhang zwischen Lücken im Lebenslauf und Persönlichkeitsmerkmalen in den Blick. Ganz klare Rückschlüsse lassen sich daraus jedoch nicht ziehen, besagt eine Studie. ... zum Artikel

Generation Y im Spannungsfeld zwischen Wunsch und Wirklichkeit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: AoN Agentur ohne Namen GmbH
Eine Umfrage hat die Wünsche und Anforderungen von heutigen Hochschulabsolventen mit den Einschätzungen von Personalverantwortlichen verglichen. ... zum Artikel

Stress für Beschäftigte: Kann ein Gesetz Abhilfe schaffen?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Schutt, Waetke Rechtsanwälte
Ständige Erreichbarkeit nach Feierabend und im Urlaub, Arbeit, die überfordert - die Gewerkschaften drängen auf eine "Anti-Stress-Verordnung", die die psychischen Belastungen des Arbeitnehmers berücksichtigt. Bundesarbeitsministerin Nahles hat nun angekündigt, eine solche Verordnung zu prüfen. Eine gute Idee? ... zum Artikel
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Sachzuwendungen an Arbeitnehmer »

Wussten Sie schon?

7 Tipps für die gesundheitsbewusste Büroarbeit

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: BITKOM Bundesverband Informationswirtschaft, Telekommunikation und neue Medien e.V.
Intensive Nutzung digitaler Geräte kann die Gesundheit schädigen. Sieben Tipps für die ergonomische Einrichtung des Computer-Arbeitsplatzes. ... zum Artikel

Tabelle


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Spruch der Woche

Danach jagt es sich vergeblich

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: PersonalGate
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