Ausgabe 34/2022: »Achtung, neues Nachweisgesetz!«
Ausgabe 34/2022: »Achtung, neues Nachweisgesetz!«
Sehr geehrte Damen und Herren,
haben Sie Ihre Arbeitsverträge schon dem neuen Nachweisgesetz angepasst? Das ist nämlich seit dem 1. August 2022 in Kraft – und betrifft neben Neuverträgen in bestimmten Fällen auch bestehende!
Welche Änderungen und was für neue Pflichten nun auf Sie zukommen, das weiß unser Profi. Im Live-Online-Seminar erfahren Sie alles Wichtige zum neuen Nachweisgesetz, sodass Sie auch weiterhin rechtssicher in Ihrer Personalabteilung arbeiten.
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Live-Online-Seminar: Neues Nachweisgesetz erfordert neue Arbeitsverträge |
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Korrekte Anpassung der Vertragsklauseln | ||
✔ Im Nachweisgesetz vorgesehene Pflichten des Arbeitgebers ✔ Wichtige Neuregelungen bei der Gestaltung von Arbeitsverträgen ✔ Vertragsklausen in Altverträgen überprüfen und anpassen |
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre! Bleiben Sie gesund!
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Bilder: Pixabay (Pexels, Pexels Lizenz) fizkes (Adobe Stock, Adobe Stock Standardlizenz) Charlotte May (Pexels, Pexels Lizenz) Andrea Piacquadio (Pexels, Pexels Lizenz) Kampus Production (Pexels, Pexels Lizenz) Essow (Pexels, Pexels Lizenz)