Ausgabe 43/2021: »Personalanpassungen ohne Kündigung?«
Ausgabe 43/2021: »Personalanpassungen ohne Kündigung?«
Sehr geehrte Damen und Herren,
Kündigungen, Kurzarbeit, Kinderkrankentage: Die Zahl der kurz- und langfristigen Personalveränderungen ist in den letzten Jahren gestiegen.
Um Anpassungen im Personal zu erleichtern, stehen Ihnen einige strategische Instrumente zur Verfügung – darunter auch die Altersteilzeit.
Welche arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regelungen Sie bei der Einführung und Umsetzung dieser beachten müssen, zeigen Ihnen Frau Droste-Klempp und Herr Rambach im Online-Seminar.
Live-Online-Seminar: Praxiswissen Altersteilzeit | ||
Arbeitsrecht – Sozialversicherungsrecht – Steuerrecht | ||
✔ Altersteilzeit als Übergangsregelung in den Ruhestand ✔ Gewinnen Sie Sicherheit in Rechts- und Abrechnungsfragen ✔ Frau Droste-Klempp und Herr Rambach im Tandem! |
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Ihre PersonalGate-Redaktion wünscht Ihnen eine spannende Lektüre. Bleiben Sie gesund!
►Live-Online-Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement und krankheitsbedingte Kündigung |
Zwei Referenten: Ein Praktiker und ein Rechtsanwalt
✔ Voraussetzungen einer krankheitsbedingten Kündigung ✔ Praxisnahe Einführung des BEM im Unternehmen ✔ Muster für Betriebsvereinbarungen zum BEM und Führungsrichtlinien |
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Bilder: EKATERINA BOLOVTSOVA (Pexels, Pexels Lizenz) Funny Foxy Pride (Pexels, Pexels Lizenz) Andrea Piacquadio (Pexels, Pexels Lizenz) fauxels (Pexels, Pexels Lizenz) Andrea Piacquadio (Pexels, Pexels Lizenz) Andrea Piacquadio (Pexels, Pexels Lizenz) FirmBee (Pixabay, Pixabay License)